你知道吗？在咱们这个社会上，女性职工在劳动保护方面，其实是有一些“特别”规定的。别笑，这可不是开玩笑，而是实实在在的法律规定。首先，咱们得明白一个事儿，那就是女性职工在怀孕期间，是有权利享受特殊待遇的。这可不是说公司得给你端茶送水、捏肩捶背的，而是说在工作安排上，公司得给你调整一些轻松点的任务，不能让你去做那些重体力活，以免伤到你和宝宝的健康。这可是法律明文规定的哦！而且啊，女职工在月经期间也
